一是努力争取更适宜的体检时间。为了让离退休干部体检时更方便舒适,离退局与宣武医院体检中心多次沟通,避开过冷和过热的时节,争取将三场集中体检时间安排在了5月下旬和6月上中旬,此时离退休干部衣着相对轻薄,方便体检时穿脱。
二是优化流程提高体检效率。提前发放报到登记号码牌,引导离退休干部按号有序登记,避免拥挤,节约时间。CT室检查采取单双号分流,同时优化体检大厅与CT室人员调度,引导离退休干部错峰体检,减少等待时间,提高效率。
三是精细分工突出精准服务。年度体检,全局动员,局领导身先士卒到场服务,与离退休干部亲切交谈,带去党组织的问候与温暖。各联络小组同志团结协作,合理分工,有的负责布置餐桌椅,有的负责穿梭引路,有的负责上下搀扶……精准化服务提升了每一位参加体检的离退休干部的幸福感。
四是加强体检结果反馈的跟踪指导。截至发稿时间,共计有17位离退休干部接到体检异常结果反馈,离退局保健处及时给予进一步检查建议,并跟踪关注后续治疗进展。